Somos profesionales comprometidos y entusiastas que aspiran a aprender algo nuevo todos los días y desenterrar las soluciones más creativas a cada paso.
Nuestra oficina fue fundada en el año 2011 por Andres S. Saltos quien posee una amplia experiencia en la gestión y desarrollo de proyectos de arquitectura y construcción, y se ha especializado en las áreas de planificación urbana y territorial; y Tania G. Vásconez cuya especialización y experiencia se orienta en las áreas de administración de empresas, comunicación empresarial y gerencia inmobiliaria.
Nuestro staff de asesores está conformado por un amplio grupo de profesionales de distintas áreas y disciplinas que se integran al equipo de trabajo dependiendo las características técnicas y necesidades del proyecto a implementar.
Andres es arquitecto, publicista y diseñador, tiene un (MSc) Master en Planificación y Ordenamiento Territorial para el Desarrollo, un (MFA) Master of Fine Arts en new media and computer art y un (PgDip) Diplomado en Arquitectura sustentable y nuevas tecnologías.
Ha realizado proyectos y consultorías a empresas públicas y privadas en Ecuador, Chile y otros países; posee amplia experiencia en planificación y desarrollo en las áreas de arquitectura sustentable, urbanismo, planificación territorial, building information modeling, construcción, comunicación corporativa e internet.
Es perito acreditado de arquitectura y avalúos de bienes inmuebles por el Consejo de la Judicatura y la Superintendencia de Bancos del Ecuador y se ha desepeñado como docente en varias instituciones de educación superior.
Tania es ingeniera comercial de la Escuela Politécnica del Ejército y egresada de la Maestría en Comunicación Social y Empresarial de la Universidad Andina Simón Bolívar, es corredora profesional de Bienes Raíces de la ACBIR Pichincha.
Posee amplia experiencia en la administración de empresas, estrategias de marketing, comunicación empresarial y participativa, además en el área de administración y comercialización de bienes inmuebles.
Los valores centrales que guían nuestro trabajo y nuestras relaciones se extraen de la experiencia desarrollada a lo largo del tiempo, los mismos que nos mantienen en el camino y nos llevan hacia adelante.
Responsabilidad: Nos enorgullecemos de lo que hacemos y siempre hacemos nuestro mejor esfuerzo para entregar el trabajo de la más alta calidad. Cuando cometemos errores, los reconocemos, aprendemos de ellos y los usamos para mejorar en lo que hacemos.
Empatía: Las personas están en el centro de todo lo que hacemos. Hacemos nuestro mejor esfuerzo para pensar en las necesidades de nuestros colaboradores, clientes y sus usuarios; donde nos esforzamos en prestar todo nuestro apoyo y comprensión.
Colaboración: Un gran trabajo ocurre cuando las personas se sienten apoyadas, valoradas y confiadas: aplicamos este respeto a nuestro equipo y a nuestros clientes. Creemos que pedir ayuda y hacer preguntas es un signo de fortaleza.
Evolución: Aspiramos a aprender algo nuevo todos los días y trabajar en proyectos que nos retan a hacerlo. Para mantener nuestras habilidades afiladas, invertimos en capacitación y aprendizaje continuo para nuestro equipo y colaboradores.
Trabajo que importa: Elegimos a nuestros asociados con cuidado y consideración. Queremos trabajar en proyectos que celebren una pasión compartida, resuelvan un problema significativo y contribuyan a hacer del mundo un lugar mejor.
